Délégation APF des Ardennes (08)

A quelques semaines des premiers séjours APF Évasion, il manque encore plus de 1000 accompagnateurs bénévoles, notamment masculins.

Sans bénévole, les vacanciers en situation de handicap ne pourront pas partir en vacances !

A quelques semaines du lancement des séjours de la saison 2014, APF Évasion fait le constat alarmant qu’il manque encore plus de 1000 accompagnateurs bénévoles, notamment masculins !

La situation devient désormais préoccupante pour un certain nombre de vacanciers en situation de handicap qui ont d’ores et déjà réservés leur séjour et qui, faute de bénévoles, pourraient être privés de vacances !

Pour que cette situation ne se produise pas, APF Évasion lance un appel à toute personne de plus de 18 ans, dynamique et disponible 2 à 3 semaines cet été, pour accompagner une personne en situation de handicap. C’est le moment de choisir ses vacances. Pourquoi ne pas devenir bénévole avec APF Évasion ?

Un accompagnateur = un vacancier !

Les accompagnateurs aident les vacanciers dans tous leurs gestes quotidiens : manger, se laver, s’habiller, aller aux toilettes, et les accompagnent pour les visites et les activités du séjour.

Véritable soutien pour la personne en situation de handicap, il faut un accompagnateur pour chaque vacancier. Aucune compétence particulière n’est demandée aux bénévoles, il suffit d’être majeur avec une bonne résistance physique et l’envie de partager des moments forts et inoubliables durant 2 à 3 semaines cet été. « Beaucoup de bénévoles sont accros à APF Evasion, ils reviennent tous les étés depuis des années ! » confie Céline Lorenzi, responsable de l’activité accompagnateurs au sein d’APF Evasion.

APF Évasion recherche toutes les bonnes volontés !

Pour mener à bien ses missions, APF Évasion recherche également encore une trentaine de directeurs et responsables de séjours bénévoles ou en contrat d’engagement éducatif pour les séjours de plus de 10 vacanciers et les séjours avec des personnes en situation de polyhandicap.

L’association recherche également d’autres professionnels salariés : cuisiniers, chauffeurs, infirmières, kinésithérapeutes, aide médico-psychologique.

APF Évasion a également besoins de véhicules adaptés et recherche toujours des partenaires (entreprises, fondations, mutuelles) permettant la concrétisation de ces séjours.

Les personnes intéressées par ces différentes missions peuvent contacter APF Évasion par mail à apfevasion@apf.asso.fr.

Suite aux déclarations de Ségolène Royal et de Claire-Lise Campion au sujet de la mise en accessibilité de 1300 quais de gare et de la polémique sur la taille des trains, l’APF attend un réel engagement en faveur de l’accessibilité des quais de gare.

L’APF demande à la SNCF, à RFF et aux conseils régionaux de prendre les bonnes mesures et de s’engager fermement en prévoyant une mise en accessibilité systématique des quais à l’occasion des travaux qui auront lieu dans les mois à venir.

Car l’inaccessibilité des établissements recevant du public, des transports en commun et de la voirie rabotent quotidiennement la vie de millions de personnes en situation de handicap.

L’APF rappelle que l’accessibilité ne doit pas être uniquement dictée par des effets d’aubaines mais doit être mise en œuvre dans le cadre d’une politique d’investissement ambitieuse qui répond à des engagements forts.

Alors que les futurs agendas d’accessibilité programmée (Ad’AP) ne laissent entrevoir une mise en accessibilité des quais de gare qu’en 2024, il semble aujourd’hui, que la mise en accessibilité de 1300 d’entre eux puisse être réalisée en quelques mois. L’APF se réjouit de cette bonne nouvelle et constate que l’accessibilité devient soudainement possible lorsqu’il s’agit de réagir à une polémique !

Mais alors qu’on évoque la situation de 1300 quais de gare, que vont devenir les 7400 quais restants ? L’APF ne veut pas attendre 2024 pour que soient réalisés les aménagements de ces quais et demande une mise en accessibilité dans des délais plus courts.

L’APF souhaite que les trains puissent accéder aux gares ; elle souhaite aussi et surtout que tous les voyageurs puissent accéder aux trains.

Ainsi, à défaut de pouvoir compter sérieusement sur de nouvelles polémiques, l’APF attend la mise en place de politiques d’investissement claires et concrètes en faveur de l’accessibilité. L’association rappelle qu’elle attend également des délais significativement resserrés dans le cadre des Ad’AP et que plus de 220 000 personnes se sont déjà engagées pour l’accessibilité sur www.change.org/accessibilite.

Du 26 mai au 1er juin, la start up Fresh Collabs propose un produit-partage au profit d'APF Evasion.

Une collection éphémère et originale de T-shirts ou sweats imaginée pour l'occasion par le jeune designer Anthony Loquet est proposée à la vente sur le site freshcollabs.com.

Sur chaque produit, 5€ seront reversés à l'APF. L'argent récolté financera du matériel médical nécessaire à l'accompagnement de vacanciers en situation de handicap ou de polyhandicap. 

Une vidéo de présentation de l'opération est à votre disposition en cliquant ici...

Trente-neuf personnes handicapées travaillent aux Ateliers rethélois. Elles s’y voient confier des missions de sous-traitance industrielle valorisantes.

Vendredi, dans la zone d’aménagement concerté (ZAC) de l’Étoile. La rue Henri-Bauchet joue à l’avenue Franklin-Roosevelt de Châlons-en-Champagne un jour de foire-exposition. De nombreux véhicules sont stationnés à la hussarde aux abords de l’établissement et service d’aide par le travail (Esat) de Rethel. Une sono achève de lui conférer un petit air de fête. «  En organisant une journée portes ouvertes, nous répondons à la demande des personnes accueillies  », explique Ahmed Ben Bourèche, chef d’atelier. «  Il est important pour elles de montrer leurs travaux aux membres de leur famille, et de faire découvrir l’environnement dans lequel elles évoluent. »

Mais là n’est pas le seul dessein de la manifestation. «  Nous cherchons aussi à séduire de nouveaux clients.  » «  Des entrepreneurs locaux pour l’essentiel  », précise Gérard Toussaint, président de l’association ardennaise pour la promotion des handicapés (AAPH), «  qui nous confieraient des missions de sous-traitance industrielle dans les secteurs suivants : emballage et conditionnement, bois et dérivés, textiles et couture, électricité et électronique…  ».

De la couture à Rethel

«  À Rethel par exemple, les personnes handicapées dont nous avons la charge travaillent pour le compte de Nexans, Faynot Industrie, Carbody et Smurfit Kappa  », indique Ahmed Ben Bourèche. «  Elles assemblent des pièces de connexion, ébarbent des pièces en caoutchouc moulées, recyclent des cartons en les striant, personnalisent des textiles par le biais de différentes techniques…  » «  J’aime venir ici pour tous les boulots que l’on nous propose  », affirme Jonathan qui, à l’essai, espère bien signer prochainement son contrat.

Le nombre de personnes accueillies aux Ateliers rethélois passerait ainsi la barre de 40. Celui de tous les Esat du département celle des 360. Des handicapés mentaux plus ou moins lourds, mais capables de faire du bel ouvrage. «  Notre personnel est particulièrement fiable », assure Gérard Toussaint qui met également en avant «  sa grande souplesse de fonctionnement  ». Et d’ajouter que les missions accomplies quotidiennement par les travailleurs handicapés participent pour beaucoup «  à les intégrer dans la vie ordinaire  ».

«  Sur nos 39 Rethélois  », illustre Ahmed Ben Bourèche, «  5 ont obtenu une reconnaissance des acquis de l’expérience par le biais du dispositif de formation Différent mais compétent  ». C’est tout dire.

(Source : L'Ardennais)

Cette année, le Comité Régional Handisport Champagne Ardenne et ses Comités Départementaux offrent la possibilité à des personnes présentant un handicap physique important de pouvoir partir en séjour sportif du 28 Juin au 5 Juillet 2014.